为加强沿江公司多部门之间信息沟通、协作配合，充分发挥各自职能作用，开展协同监督，形成监督合力，3月20日，沿江公司党委委员、纪委书记马跃同志组织召开部门联动协作推进会议。

会上公司综合开发处与纪检监察部分别汇报了近期部门工作开展情况以及下一步的工作计划，随后马跃书记根据沿江公司2020年目标任务对分管部门（综合开发处、纪检监察部）提出要求。一是综合开发处、纪检监察部全体干部职工要提高思想认识，转变思想观念，改变工作作风，认真负责地完成各项工作任务，坚决杜绝遇事推诿扯皮、不敢担当负责等工作行为；二是沿江高速征拆工作是整个项目开工的首要任务，综合开发处要加强与各级政府、各相关单位、公司各部门的沟通协调，切实做到嘴勤腿勤脑勤，努力完成2020年征拆目标任务；三是综合开发处在项目征迁工作进入有序推进状态之前，原则上不予批准休年假，同时取消“上三周休一周”的休假制度，严格按照当地政府工作时间合理安排个人的作息时间；四是纪检监察部要围绕公司2020年度目标任务，切实开展好效能监察工作，充分发挥纪检监察职能，并运用好“四种形态”，以常态化谈话时刻敲打身边的同志，严肃查纠庸、懒、敷、拖等行为，积极转变工作作风，提高工作效率；五是牢固树立讲规矩守纪律的规矩意识，强化党章意识、党员意识、纪律意识。严于律己，严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，着力塑造良好的作风形象。

最后，综合开发处和纪检监察部全体干部职工纷纷表态，一是在思想上高度重视、端正态度、创新务实；二是自觉坚守原则，严格遵守各项工作纪律，严于律己，行为正派；三是勤于思考、积极作为、认真落实，咬定全年目标任务不放松，尽最大努力为沿江项目开工赢得最好局面。